La importancia del orden y la gestión del tiempo dentro de una empresa es vital. Un buen orden y una buena gestión del tiempo permiten que las cosas se realicen de manera eficiente, lo que se traduce en una mejor calidad de productos y/o servicios, menores costes y una mayor satisfacción de los clientes.
La falta de orden y de un buen control del tiempo en una empresa puede tener graves consecuencias, tales como la pérdida de clientes, el aumento de los costes, la ineficacia en la realización de tareas, etc. Por ello, es importante que todos los miembros de una empresa se esfuercen por mantener un buen orden y un buen control del tiempo en sus actividades del día a día.
¿Qué aprenderás en el curso de orden y administración del tiempo?
En este curso, llevarás a cabo diversos ejercicios para diagnosticar y mejorar tus habilidades en la gestión del tiempo, así como en la clasificación de prioridades y necesidades de la compañía. También desarrollarás habilidades para fomentar una actitud ordenada y respetuosa hacia las normas y métodos de trabajo, comprendiendo la importancia de un ambiente organizado en el que todo el equipo se sienta cómodo y sepa dónde encontrar los materiales y herramientas necesarios para su área de trabajo.
Unidad 1: Importancia del orden en el área de trabajo
La importancia del orden en el área de trabajo es muy importante. El orden ayuda a mantener el área de trabajo limpia y libre de peligros. También ayuda a mantener el área de trabajo segura y eficiente.
En esta unidad, conocerás los procesos empresariales con el fin de construir un sistema estructurado para medir su eficacia en la consecución de objetivos y resultados, tanto personales como empresariales.
Unidad 2: Un lugar para cada cosa y cada cosa en su lugar (Fayol)
En la unidad número dos, se realizará la revisión de una serie de principios que son indispensables para que cualquier tipo de empresa funcione ordenada y eficientemente, además, ayudarán a mantener un ambiente de trabajo beneficioso para la organización.
Unidad 3: Método para lograr el orden en todas las áreas de la organización
El objetivo de esta unidad es enseñar a todos los miembros de una empresa la importancia de mantener orden en su respectiva área de trabajo. Se mostrará cómo el orden y la limpieza en los materiales y equipos de trabajo son esenciales para el buen funcionamiento de una empresa. Se enseñará un método efectivo para mantener el orden y la limpieza en el área de trabajo.
Unidad 4: Importancia del tiempo del directivo y su equipo
Esta unidad se centrará en la importancia del tiempo del directivo de una empresa y su equipo. Aprenderás a planificar y gestionar el tiempo de forma eficiente, para que puedas sacar el máximo provecho de tu día y cumplir tus objetivos.
Unidad 5: Diagnóstico personal y organizacional de administración del tiempo
El principal objetivo de esta unidad es ayudar a los participantes a hacer un diagnóstico personal y organizacional de la administración del tiempo, con lo cual te será posible desarrollar estrategias para mejorar la administración del tiempo en el futuro.
Unidad 6: Técnicas efectivas para la administración del tiempo
La unidad 5 proporcionará a los estudiantes las herramientas y técnicas necesarias para implementar el sistema GTD de David Allen en su vida diaria. Se enseñarán las 5 etapas del proceso GTD: Captura, Clarificación, Organización, Reflexión y Ejecución. Aprenderán a utilizar herramientas como el diario, la lista de tareas pendientes, el calendario y el tablero de proyectos para mantener el control de sus tareas y proyectos. También se les enseñará a establecer prioridades y a tomar acción en consecuencia.
Detalles del curso
Título del curso: Orden y manejo del tiempo. |
Impartido por: Patricia Benítez Corona y Miguel Angel Ruíz. |
Duración: 9 horas. |
Plataforma: Coursera. |
Este curso es la tercera parte del programa especializado «habilidades gerenciales«, mira los otros cursos pertenecientes al programa a continuación:
1. Autoridad, dirección y liderazgo
2. Gestión del talento humano
4. Solución de problemas y toma de decisiones
5. Administración para obtener resultados
6. Habilidades gerenciales: Proyecto final